延迟退休真的来了？你所担心的问题，人社部回应了！

2月26日，国务院新闻办

举行就业和社会保障情况新闻发布会宣布

正研究延迟退休具体改革方案

将广泛听取各方意见

人力资源和社会保障部副部长游钧表示

↓↓↓

目前我国的退休年龄总体偏低，与人均预期寿命不匹配，不适应人口结构变化和老龄化发展趋势，不适应劳动力供求关系变化，造成了人力资源浪费。
从国际上看，延迟退休年龄是世界各国应对人口老龄化的普遍做法。近几十年来，多数国家都不同程度的提高了退休年龄。目前人社部正会同相关部门研究具体改革方案，要借鉴国际上通行的做法和经验，更会充分考虑过我的国情。
延迟退休涉及到广大职工的切身利益，在研究制定方案的过程中，将广泛听取各方面的意见，充分吸收社会各界的意见建议，凝聚社会共识。

为何实行延迟退休？延迟退休有多大必要性？

‍‍人力资源和社会保障部养老保险司相关负责人介绍说，我国人均预期寿命已从新中国成立初期的40岁左右提高到了2019年的77.3岁，但是新中国成立初期确定的男性60岁、女干部55岁、女职工50岁的法定退休年龄，近70年未有调整。

据人社部透露，

目前正会同相关部门研究具体改革方案，

既要借鉴国际上通行的做法和经验，

更要充分考虑中国现实国情等，

在方案研究制定过程中将会广泛听取各方面意见，

确保方案科学可行、平稳实施。

来源|劳动报综合自澎湃新闻

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